أدنوك ستقوم بتطوير مهارات 40,000 موظف في الذكاء الاصطناعي
تهدف شركة أبوظبي الوطنية للنفط إلى تعزيز مهارات الذكاء الاصطناعي لدى قواها العاملة وتطوير 600 خبير بحلول عام 2025.
أعلنت شركة أبوظبي الوطنيةOil Company) (ADNOC) عن مبادرة لتطوير مهارات أكثر من 40,000 موظف في أساسيات الذكاء الاصطناعي (AI).
تخطط الشركة لتدريب وإعداد 600 مهندس ليصبحوا متخصصين في مجال الذكاء الاصطناعي بحلول نهاية عام 2025. وفقًا لنيديا المقبالي، نائبة الرئيس للتوقعات المستقبلية ومختبر الابتكار في ADNOC، تركز الشركة على تعزيز رأس المال البشري وتمكين قوتها العاملة للاستفادة من أدوات وتطبيقات الذكاء الاصطناعي بشكل فعال.
يهدف هذا الجهد إلى زيادة الإنتاجية وتحسين الكفاءة التشغيلية، وضمان أن يكون موظفو ADNOC مجهزين بشكل جيد للتكيف مع التحديات المستقبلية.
وأكدت المقبالي طموح ADNOC في أن تصبح الشركة الأكثر كفاءة في مجال الطاقة باستخدام الذكاء الاصطناعي في العالم، مما سيتطلب إقامة شراكات استراتيجية مع شركات التكنولوجيا الرائدة سواء داخل الإمارات أو خارجها.
تهدف هذه التعاونات إلى تطوير أدوات متقدمة يمكن أن تعزز عمليات إنتاج النفط والغاز مع مراقبتها بشكل مستقل بتكاليف وانبعاثات منخفضة.
علاوة على ذلك، تعاونت ADNOC مع مجموعة E& لإنشاء أكبر شبكة لاسلكية خاصة من الجيل الخامس في قطاع الطاقة، تغطي مساحة 11,000 كيلومتر مربع.
ستمكن هذه البنية التحتية ADNOC من تنفيذ حلول مدعومة بالذكاء الاصطناعي للوصول عن بُعد إلى العمليات البرية والبحرية.
وضعت ADNOC نفسها كرائد في تطبيق الذكاء الاصطناعي، مستفيدة من عقود من الابتكار والتقدم التكنولوجي.
تستخدم الشركة حاليًا أكثر من 30 تقنية وأداة ذكاء اصطناعي عبر سلسلة قيمتها، من المجالات التشغيلية إلى عمليات اتخاذ القرار المؤسسي، مما يجلب قيمة كبيرة من هذه التقنيات.